SOPORTE HUMANO

Usted tendrá acceso a reuniones de trabajo individuales, tantas como sean necesarias, con uno o varios miembros, debidamente acreditados profesionalmente, del equipo de persona. Cada miembro del equipo estará especializado en la etapa o etapas que usted esté desarrollando. Así los consultores tienen un mínimo de 5 años de experiencia en el desarrollo de programas de transición profesional, los coaches están debidamente certificados por la International Coach Federation (ICF) y los mentores son profesionales de reconocido prestigio en el mundo empresarial español.

Cada participante tendrá 3 personas de referencia, siendo el consultor de carrera quien desempeñe el papel de coordinador de todo el programa.

El papel del consultor será el de acompañarle y asesorarle en la aplicación de la metodología en sesiones individuales de 50 a 70 minutos, además desarrollará talleres formativos en técnicas de búsqueda de empleo cuando así lo considere necesario.
Usted recibirá un mínimo de una sesión de coaching enfocada a la consolidación de su objetivo profesional, si en el transcurso de esa sesión su coach observase algún elemento de importancia relevante en la forma de enfocar su futuro profesional, se le propondrá trabajarlo en siguientes sesiones, hasta que alcance la vía que le permita un crecimiento extraordinario.
El mentor participará en el nivel de marketing personal y de desarrollo del plan de carrera, transmitiéndole sus experiencias y orientaciones además de ayudarle a desarrollar la red de contactos que precise.


		SOPORTE HUMANO Usted tendrá acceso a reuniones de trabajo individuales, tantas como sean necesarias, con uno o varios miembros, debidamente acreditados profesionalmente, del equipo de persona. Cada miembro del equipo estará especializado en la etapa o etapas que usted esté desarrollando. Así los consultores tienen un mínimo de 5 años de experiencia en el desarrollo de programas de transición profesional, los coaches están debidamente certificados por la International Coach Federation (ICF) y los mentores son profesionales de reconocido prestigio en el mundo empresarial español. Cada participante tendrá 3 personas de referencia, siendo el consultor de carrera quien desempeñe el papel de coordinador de todo el programa. El papel del consultor será el de acompañarle y asesorarle en la aplicación de la metodología en sesiones individuales de 50 a 70 minutos, además desarrollará talleres formativos en técnicas de búsqueda de empleo cuando así lo considere necesario. Usted recibirá un mínimo de una sesión de coaching enfocada a la consolidación de su objetivo profesional, si en el transcurso de esa sesión su coach observase algún elemento de importancia relevante en la forma de enfocar su futuro profesional, se le propondrá trabajarlo en siguientes sesiones, hasta que alcance la vía que le permita un crecimiento extraordinario. El mentor participará en el nivel de marketing personal y de desarrollo del plan de carrera, transmitiéndole sus experiencias y orientaciones además de ayudarle a desarrollar la red de contactos que precise.